Mnogi mislijo, da najraje prebira strokovne knjige o vodenju ali podjetništvu, a v resnici je njegova najljubša knjiga nekaj povsem drugega.
Glavni izvršni direktor Netflixa, Ted Sarandos nima v torbi, na pisalni mizi ali ob postelji zloženih priročnikov o vodenju in podjetništvu. Pravzaprav jih sploh ne bere.
Kot je povedal v intervjuju za oddajo Leaders Playbook na CNBC, se znanja o vodenju raje uči iz leposlovja. Njegova najljubša »menedžerska« knjiga je novela Tajfun iz leta 1902, ki jo je napisal Joseph Conrad. Zgodba govori o kapitanu parnika in njegovi posadki, ki se na odprtem morju spopadeta z silovitim neurjem.
»Na prvi pogled ne deluje kot knjiga o vodenju, a zame je to najmočnejša zgodba o voditeljstvu, kar sem jih kdaj prebral,« pravi 61-letni Sarandos. »Berem jo znova in znova, ker vsakič v njej odkrijem nekaj novega.«
Ko je knjigo prvič prebral pred približno 20 leti, je kapitana dojemal kot nepremišljenega "frajerja", ki po nepotrebnem ogroža sebe in svojo družino. Ob kasnejših branjih pa je v zgodbi prepoznal globljo lekcijo o vodenju v času sporov in negotovosti.
»Ko greste skozi življenje in posel, sprejmete veliko odločitev, ki se ne izidejo tako, kot ste pričakovali,« pravi Sarandos. »Pravi preizkus voditeljstva je vprašanje: kako obvladujete morebitne zaplete?«
Sarandos pri iskanju navdiha v knjigah ni osamljen primer. Ustanovitelj Amazona, Jeff Bezos, naj bi del svojega sloga vodenja oblikoval ob romanu Ostanki dneva avtorja Kazua Ishigura.
Tudi soustanovitelj Microsofta, Bill Gates, pogosto poudarja pomen branja leposlovja. V zapisu na blogu je novembra lani zapisal, da nekatere knjige znajo »odgrniti zaveso in pokazati, kako nekaj res pomembnega v resnici deluje«.
Romani lahko tudi vam prinesejo uporabne življenjske nauke, če si vzamete čas za povzetek zgodbe, razmislek o motivih likov in primerjavo knjižnih konfliktov z izzivi, s katerimi se srečujete v življenju.
Prirejeno po: cnbc.com
